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Boulangeries: travail du dimanche autorisé pour les jeunes travailleurs

Cela avait été négocié lors de l’accord sectoriel 2017-2018, c’est maintenant chose faite. L’arrêté royal permettant aux jeunes de 16 et 17 ans de travailler le dimanche dans les boulangeries est paru au Moniteur belge de ce 24 janvier.

L’article 26 de la programmation sociale 2017/2018 du 16 mai 2017 prévoit que les partenaires sociaux de la CP 118 devaient introduire une demande d’autorisation du travail du dimanche pour les étudiants mineurs auprès du Ministre de l’Emploi.

La commission paritaire a remis son avis au Ministre le 11 octobre 2017 et l’arrêté royal vient d’être publié au Moniteur.

L’arrêté royal est entré en vigueur le 1er janvier 2018 et permet aux employeurs du secteur des boulangeries, des pâtisseries qui fabriquent des produits "frais" de consommation immédiate à très court délai de conservation et des salons de consommation annexés à une pâtisserie qui ressortissent à la Commission paritaire de l'industrie alimentaire (CP 118), d’occuper des jeunes travailleurs de 16 ou 17 ans le dimanche.

Chaque jeune a la possibilité de travailler un dimanche sur deux. Ils peuvent travailler plus en cas d’autorisation préalable de l’Inspecteur social – Chef de District du Contrôle des Lois sociales.

 

Source: Fevia

Article du 14/02/2018

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